2021年1-7月后備干部工作總結-吳宏利
作者:吳宏利
來源:東花園站
發(fā)布時間：2021-08-18
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<span style="line-height:2;font-family:Arial;font-size:16px;">2021年</span><span style="line-height:2;font-family:Arial;font-size:16px;">1-7</span><span style="line-height:2;font-family:Arial;font-size:16px;">月，在公司的精心教育和培養(yǎng)下，在站領導的帶領和指導下，在全站職工大力支持和密切配合下，我牢記宗旨理念，堅定理想信念，真抓實干，奮力拼搏，銳意進取，使自己的思想、學習和工作等各方面都有了提升，個人素質(zhì)也得到了進一步提高�，F(xiàn)在，我將半年來</span><span><a href="http://www.exam8.com/file/other/gongzuo/202101/4668997.html" target="https://www.exam8.com/file/gongzuo/bumen/202103/_blank"><span style="line-height:2;font-family:Arial;font-size:16px;">工作</span></a></span><span style="line-height:2;font-family:Arial;font-size:16px;">情況匯報如下。</span><span></span>
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<span style="line-height:2;font-family:Arial;font-size:16px;">一、學習方面</span><span></span>
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<span style="line-height:2;font-family:Arial;font-size:16px;">1、思想政治學習。結合黨支部集體學習，我認真學習黨的基本理論和相關知識，重點學習了習近平系列講話精神，通過學習，加強自身思想政治意識，堅定了政治信仰和理想信念。做為一名基層崗位的黨員，我首先要做的是加強黨性修養(yǎng)，并在工作學習中發(fā)揮出先鋒模范作用；其次要堅定理想信念，時刻要尊從內(nèi)心所想，做好自己該做的事情；最后要不斷提升道德境界，在做到珍重自己的人格的同時要刻意增強自己道德責任感，努力成為思想純潔、品行端正的示范者。最后樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，用辨證唯物主義觀點和科學發(fā)展觀的思想和態(tài)度去剖析事物的本質(zhì)，不斷提高自我的政治水平和理論素養(yǎng)。</span><span></span>
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<span style="line-height:2;font-family:Arial;font-size:16px;">2、收費業(yè)務學習。首先，不斷強化自身學習，夯實理論基礎，所有關于收費管理工作的新精神、政策和行業(yè)標準都細心閱讀，及時掌握，并嚴格貫徹實施。力求以最快的速度熟知崗位，適應崗位，鞏固基礎以待提高。其次，向有豐富內(nèi)業(yè)管理工作經(jīng)驗的同事，學習征求意見，汲取經(jīng)驗教訓，確保工作中少走彎路，努力做到萬無一失。最后，加強與一線職工經(jīng)驗交流，就新收費環(huán)境下，收費模式的改變、特情車輛的處理，免費車輛的核查等工作進行深入交流，為收費管理工作積累經(jīng)驗。</span><span></span>
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<span style="line-height:2;font-family:Arial;font-size:16px;">二、具體工作方面</span>
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<b><span style="line-height:2;font-family:Arial;font-size:16px;">（一）內(nèi)務管理。</span></b><span style="line-height:2;font-family:Arial;font-size:16px;">一是協(xié)助站領導做好本站黨建、安全、行風建設、信訪維穩(wěn)和后勤管理等工作。二是充分了解辦公室人員的個性和特長，合理的進行職責分工，最大限度地發(fā)揮各崗位人員的特長，從而更好地做好辦公室的各項工作。三是及時完成各種公文的下發(fā)和有關材料上報工作，對各級文件會議精神和領導批示能及時下達到各班組及全體人員當中，做到上傳下達，橫向協(xié)調(diào)，保證了站令暢通。四是按照有關規(guī)定和程序高質(zhì)量完成的各種文檔資料的收集，整理，歸檔，立卷，保管等工作。五是及時搞好通訊報道及板報宣傳。全面反映了本站的工作成績，弘揚了正氣，鼓舞了干勁，也全面提升了站區(qū)形象和社會知名度。六是加強內(nèi)務衛(wèi)生管理，分工明確，責任到人，打造衛(wèi)生干凈整潔的站區(qū)站貌。七是積極開展各項活動。通過活動活躍了職工文化生活，鍛煉了身體，加強了交流，增進了集體凝聚力。八是嚴守疫情防控工作紀律，時刻保持疫情防控的高度警覺性，做好本站職工及外來人員體溫監(jiān)測、登記和站區(qū)的消毒工作。</span><span></span>
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<b><span style="line-height:2;font-family:Arial;font-size:16px;">（二）黨建工作開展情況。</span></b><span style="line-height:2;font-family:Arial;font-size:16px;">一是黨支部按上級黨委基層組織領導力測評工作要求，對黨建工作進行了全面系統(tǒng)梳理，達到了考核標準，并被集團黨委評選為“紅旗黨支部”。二是在中國共產(chǎn)黨成立</span><span style="line-height:2;font-family:Arial;font-size:16px;">100</span><span style="line-height:2;font-family:Arial;font-size:16px;">年之際，黨支部以黨史學習教育為契機，把學習貫徹習近平總書記“七一”重要講話精神作為一項重要政治任務，著力在深學細研上用真心、下真功，在吃透精神上見真章、悟真諦。教育引導廣大黨員、干部發(fā)揚黨的光榮傳統(tǒng)、賡續(xù)紅色血脈，用偉大建黨精神滋養(yǎng)黨性修養(yǎng)。“黨性”，是黨的本質(zhì)屬性，是黨員干部立身、立業(yè)、立言、立德的基石。一百年前，中國共產(chǎn)黨的先驅(qū)們創(chuàng)建了中國共產(chǎn)黨，形成了堅持真理、堅守理想，踐行初心、擔當使命，不怕犧牲、英勇斗爭，對黨忠誠、不負人民的偉大建黨精神，這是中國共產(chǎn)黨的精神之源。偉大建黨精神集中體現(xiàn)了黨的堅定信念、根本宗旨、優(yōu)良作風，彰顯著中國共產(chǎn)黨人艱苦奮斗、犧牲奉獻、開拓進取的偉大品格，為我們立黨興黨強黨提供了豐厚滋養(yǎng)。堅持黨性教育和工作實踐相結合。對黨忠誠、不負人民，必須一心一意、一以貫之，必須表里如一、知行合一。積極參加黨性教育，接受黨性鍛煉，把學習教育與總結經(jīng)驗、觀照現(xiàn)實、推動工作結合起來，以收費業(yè)務中心，把學習成效轉化為發(fā)展動能和工作實效，努力在新征程上創(chuàng)造新的更大業(yè)績。</span><span></span>
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<b><span style="line-height:2;font-family:Arial;font-size:16px;">（三）收費運營工作。</span></b><span style="line-height:2;font-family:Arial;font-size:16px;">根據(jù)工作需要，公司安排我參與了日常收費管理工作。這對我來說既是機遇更是挑戰(zhàn)。雖然從事收費工作十幾年，但是收費管理和收費實操有著本質(zhì)的區(qū)別。為此，我努力向站內(nèi)同志學習請教，堅持做好日常和值班期間的各項收費管理、協(xié)調(diào)保暢等各項工作，妥善處理各類突發(fā)事件。同時對全站的收費管理、收費設施、文明服務、疫情防控及安全生產(chǎn)工作中的各個環(huán)節(jié)進行檢查與監(jiān)督，強化崗位管理。在不斷在實踐中的經(jīng)驗積累，努力提高自身的領導水平和管理能力。</span><span></span>
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<span style="line-height:2;font-family:Arial;font-size:16px;">三、存在的問題和困難</span><span></span>
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<span style="line-height:2;font-family:Arial;font-size:16px;">（一）思想教育方面，學習主動性、全面性上還不夠全面、刻苦，有時存在泛泛而讀的現(xiàn)象，有時也會因工作忙而忽視學習。</span><span></span>
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<span style="line-height:2;font-family:Arial;font-size:16px;">（二）工作方式方法上還有待進一步提高，有時會存在一些急燥情緒，工作創(chuàng)新、工作突破點沒有找準、找實。</span><span></span>
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<span style="line-height:2;font-family:Arial;font-size:16px;">（三）自身綜合素質(zhì)還需要提高，對問題的理解和深入思考研究還不夠。對于工作中的一些問題不能透過現(xiàn)象看本質(zhì)。</span><span></span>
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<span style="line-height:2;font-family:Arial;font-size:16px;">四、下一步工作計劃</span><span></span>
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<b><span style="line-height:2;font-family:Arial;font-size:16px;">（一）加強學習、提高自身素質(zhì)。</span></b><span style="line-height:2;font-family:Arial;font-size:16px;">“學無止境”、“不進則退”，只有不斷加強學習，汲取豐富的知識，努力提高自己理論水平和綜合素質(zhì)才能更好的適應崗位需求。今后我要切實加強政治理論學習，不斷提高自我的政治理論素養(yǎng)，并在工作中學習，在學習中工作，著重學習先進的管理思想和模式，不斷積累管理經(jīng)驗。</span><span></span>
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<b><span style="line-height:2;font-family:Arial;font-size:16px;">（二）努力工作、增強業(yè)務技能。</span></b><span style="line-height:2;font-family:Arial;font-size:16px;">熟練掌握收費管理各項技能，夯實了自己的業(yè)務功底，處理工作中的各類問題時針對本職工作的具體實際，大膽嘗試創(chuàng)新的工作方法，用敏銳的洞察力，對問題進行縝密的分析和正確的判斷并迅速作出反應，在實踐中進一步提高業(yè)務技能。</span><span></span>
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<b><span style="line-height:2;font-family:Arial;font-size:16px;">（三）鉆研創(chuàng)新、提升管理水平。</span></b><span style="line-height:2;font-family:Arial;font-size:16px;">緊跟時代步伐，認真學習現(xiàn)代企業(yè)管理方面的先進模式，并與自身工作相結合，對工作中出現(xiàn)的新情況、新問題認真分析、研究，力圖運用最合理、恰當?shù)姆椒ㄓ枰越鉀Q。同時通過網(wǎng)絡、報刊等媒體形式了解學習其他高速公路在收費方面的先進工作經(jīng)驗，努力尋求適合收費管理工作中最行之有效的管理方法及管理措施。</span><b><span></span></b>
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<span style="line-height:2;font-family:Arial;font-size:16px;">五、對公司發(fā)展的一些建議</span><span></span>
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<b><span style="line-height:2;font-family:Arial;font-size:16px;">（一）加強企業(yè)文化建設。</span></b><span style="line-height:2;font-family:Arial;font-size:16px;">企業(yè)文化建設主要是構成良好的企業(yè)向心力和凝聚力，也就是吸引凝聚人心，加強員工歸屬感，體現(xiàn)人文關懷，推動企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。企業(yè)文化建設不是一朝一夕能夠完成的，它是一個持續(xù)發(fā)展培育的過程。對企業(yè)文化的發(fā)展應該有總體的設計，只有把企業(yè)精神作為文化建設的核心內(nèi)容，才能夠使自己企業(yè)的文化發(fā)展有一個不間斷、連續(xù)的發(fā)展過程，這樣才能使文化得到不斷的累積，真正形成向心力，更好的服務于公司運營管理。</span><span></span>
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<b><span style="line-height:2;font-family:Arial;font-size:16px;">（二）完善人才選拔標準和選拔方式。</span></b><span style="line-height:2;font-family:Arial;font-size:16px;">人才選拔是企業(yè)為了發(fā)展的需要，根據(jù)</span><span><a href="https://baike.baidu.com/item/%E4%BA%BA%E5%8A%9B%E8%B5%84%E6%BA%90%E8%A7%84%E5%88%92/3686" target="https://baike.baidu.com/item/%E4%BA%BA%E6%89%8D%E9%80%89%E6%8B%94/_blank"><span style="line-height:2;font-family:Arial;font-size:16px;">人力資源規(guī)劃</span></a></span><span style="line-height:2;font-family:Arial;font-size:16px;">和職責分工的要求，尋找吸引那些既有能力又有品德的高素質(zhì)人員，走到合適的工作領導崗位上，以確保企業(yè)的各項活動正常進行的必要方式。每個行業(yè)對人才的定義也是有區(qū)別的，即使是一個公司內(nèi)部，每個部門每個崗位對人才的具體要求也是不同的。所以在人才選拔的標準和方式上應該根據(jù)崗位不同分別制定，以達到人盡其能，各盡其才。</span><span></span>
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<b><span style="line-height:2;font-family:Arial;font-size:16px;">（三）推進工作標準化建設。</span></b><span style="line-height:2;font-family:Arial;font-size:16px;">標準化是提升各行各業(yè)質(zhì)量水平、服務水平的重要抓手。收費站作為高速公路的窗口，其標準化體系的水平，直接影響服務質(zhì)量。收費站建設標準化就是要在內(nèi)業(yè)、外業(yè)的方方面面形成制度，統(tǒng)一標準。應由公司相關部門協(xié)調(diào)組織各收費站，分別梳理各自的標準化要求、現(xiàn)狀、成果、不足以及改進的思路、措施。最終形成具有統(tǒng)一模板，統(tǒng)一執(zhí)行標準，統(tǒng)一申報格式的統(tǒng)一管理模式。</span><span></span>
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<span style="line-height:2;font-family:Arial;font-size:16px;">路漫漫其修遠兮，在今后的工作中，我會繼續(xù)學習理論知識和黨的政策，不斷提高自己的政治覺悟和思想水平；繼續(xù)提高自己的業(yè)務能力，盡快適應收費管理工作；不斷通過實踐鍛煉自己的膽識與魄力，提高自己解決實際問題的能力，并立足崗位、克服不足，爭取歷練成思想堅定、業(yè)務精湛、干事成事的新時代青年，為公司持續(xù)發(fā)展做出應有的貢獻！</span><span></span>
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